第32章 裁员三（第2/3页）

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阮思澄从贝恒那儿继承了个降压方式——搓脸。

她搓了搓，拨打内线叫陈一非，一起开会。

“一非，”阮思澄问，“这个结果……要多久能调整过来？”

气，她想：如果钱纳贝恒现在都在公司思恒医疗不会陷入这种困境。罢免钱纳夺回公章耽误了一个月，贝恒接手、不会，消耗了两个月，接着招聘、挖人，等陈一非入职，又是一个月。

陈一非答：“思澄，目前……没有头绪。如果说一个月就能全部搞定肯定是胡扯淡。”

阮思澄：“……”

“咱们必须有B计划。”陈一非又开口说道，“公司账上还有200万，能坚持到两个月后。也就是说，将将巴巴能挤出来一个月完善产品，一个月出门融资。下个月要还是不准，思恒医疗就会走到穷途末路。”

“我知道。”阮思澄说，“我问问邵总王总，是否行使增资权利。”

“行。”

按照投资协议，邵君理和王选拥有增资权利，有权利但无义务在产品初版出来后以2亿估值再投5%，也就是1000万。其实现在邵君理和王选股权已经太多，34%，但也没办法了，只能以后想方设法强迫天使以低估值出售股权，或者劝诱对方往期权池扔回一点。如能进入A轮，这点应该不难。

“如果邵总王总拒绝……”

陈一非的脸孔还是白胖白胖，笑容十分职业，让人非常舒服，可语气中却无半分和蔼可亲，他说：“尽早裁员。”

裁员！！！

阮思澄只觉得自己头皮一麻！！！

她抬起头，没有说话。

陈一非说：“行政岗位全部裁掉，A轮进来再重新招。产品经理、UI设计，现阶段也可以不要，还有早前从事头痛腹痛的工程师，通通裁掉。”

顿顿，又道：“我这两月不拿工资，补贴公司。”

“一非，咱先别提裁员。”阮思澄笑，心里发凉，“我打电话问问增资。”

“好。”在出现问题时，陈一非并不如贝恒一般逃避，而是依然带着气场，维护着他CTO的体面——贝恒都恨不得把自己给缩没。

…………

阮思澄在自己肚里打了整整十遍腹稿，终于按下投资爸爸办公室的电话号码！

秘书接进去，邵君理磁性的声音很快响起：“在。”

“邵总，”阮思澄的声音当中带着不安，“我想汇报一个情况。胸痛部分，还有腹痛部分……我们刚把测试集给输进去了。”

“不好？”

“是……”阮思澄道，“有一大半心脏疾病……AI并没有诊断出来。”

邵君理的声音一顿，而后才又重新响起：“我期望的结果是比人类医生更快更准。”

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